Dorong Layanan Kesehatan Lebih Berkualitas, Pemkot Tangerang Lakukan Evaluasi Kinerja Pegawai

Dalam upaya terus meningkatkan kualitas pelayanan kesehatan bagi masyarakat, Dinas Kesehatan Kota Tangerang menggelar Rapat Evaluasi Kinerja Pegawai Tahun 2025, di Aula Sasana Sehat Dinas Kesehatan Kota Tangerang, Senin (19/1/26).

Rapat evaluasi tersebut menjadi forum strategis untuk memperkuat koordinasi internal sekaligus menilai capaian kinerja pegawai dalam mendukung berbagai program kesehatan yang berdampak langsung pada masyarakat.

Kepala Dinkes Kota Tangerang dr. Dini Anggraeni menyampaikan, apresiasi atas dedikasi seluruh jajaran Dinas Kesehatan Kota Tangerang dalam menjalankan program-program kesehatan sepanjang tahun 2025.

“Rapat evaluasi ini bukan sekadar agenda rutin, tetapi menjadi momentum refleksi untuk menilai sejauh mana pelayanan kita benar-benar dirasakan manfaatnya oleh masyarakat. Kedisiplinan, responsivitas, dan inovasi harus terus menjadi budaya kerja kita bersama,” ujar dr. Dini.

Adapun beberapa fokus utama yang dibahas dalam rapat evaluasi ini. Mulai dari, optimalisasi Pelayanan Publik, dengan menekankan sikap ramah, cepat, dan profesional dalam memberikan layanan di seluruh fasilitas kesehatan.

Efisiensi Administrasi, melalui pemanfaatan sistem digital dalam pelaporan dan pengelolaan data kesehatan agar lebih akurat, transparan, dan terintegrasi. Pencapaian Target Program Kesehatan, termasuk penurunan angka stunting, peningkatan cakupan imunisasi, pencegahan penyakit menular seperti TBC, penanganan ODGJ (Orang Dengan Gangguan Jiwa), serta pelayanan kesehatan ibu hamil.

”Setiap pegawai memiliki peran penting dalam membangun citra positif instansi serta kepercayaan masyarakat terhadap layanan kesehatan pemerintah,” ucapnya.

Melalui rapat evaluasi ini, diharapkan seluruh pegawai Dinas Kesehatan Kota Tangerang dapat meningkatkan kinerja dan segera mengimplementasikan hasil evaluasi dalam pelayanan sehari-hari di lapangan.